FARKINDALIK EĞİTİMİ
Çalışanlarınızın kendini tanıma ve duygu farkındalığı becerisini güçlendirin, bilinçli davranış alışkanlıkları kazandırın. İçsel denge, dikkat yönetimi ve profesyonel farkındalık teknikleriyle daha net, daha odaklı ve daha bilinçli bir çalışma kültürü oluşturun.
Eğitim Süresi:
4 - 6 Gün
Eğitim Formatı:
Yüz yüze / Online
Kontenjan:
15 – 20 Katılımcı
Hedef Grup:
Tüm Kurum Çalışanları, Yöneticiler, Takım Liderleri, Hizmet–Operasyon Personeli, Kişisel Gelişim Odaklı Profesyoneller
(Günlük 6 Saat)
Adaptif Eğitim
Program Tanımı
Farkındalık Eğitimi; çalışanların kendi duygu, düşünce ve davranışlarını daha net görmesini, otomatik tepkiler yerine bilinçli seçimler yapabilmesini ve iş ortamında daha dengeli, etkili ve sağlıklı kararlar verebilmesini sağlayan kapsamlı bir gelişim programıdır. Eğitim; farkındalığın psikolojik, bilişsel ve davranışsal temellerini bilimsel bir perspektifle ele alır.
Program; nefes teknikleri, zihinsel netlik egzersizleri, duygu analizi, odaklanma çalışmaları ve uygulamalı farkındalık pratikleri ile katılımcıların hem içsel hem davranışsal farkındalık düzeyini yükseltir. Bu sayede çalışanlar iş ortamındaki tüm süreçlerde daha bilinçli, daha kontrollü ve daha dengeli bir performans sergiler.
Eğitim İçerik Haritası
1. Bölüm: Temel İletişim İlkeleri ve Beden Dili
2. Bölüm: Etkili Konuşma, Net İfade ve Soru Sorma Teknikleri
3. Bölüm: Çatışma Yönetimi ve Zor Kişilerle İletişim
4. Bölüm: Empati, Aktif Dinleme ve Geri Bildirim Teknikleri
5. Bölüm: Ast–Üst İletişimi ve Profesyonel Dil Kullanımı
6. Bölüm: Davranış Bilimleri Işığında Kurumsal İletişim
Katılımcı Profili
Tüm Kurum Çalışanları
Yöneticiler & Yönetici Adayları
Takım Liderleri
Hizmet, Satış, Operasyon Ekipleri
Kişisel gelişim ve duygu farkındalığını artırmak isteyen tüm profesyoneller
Program Sonrası Yetkinlikler
Duygu, düşünce ve davranış farkındalığını artırma
Zor durumlarda kontrolü koruma ve bilinçli karar verebilme
Odaklanma, dikkat yönetimi ve zihinsel denge oluşturma
Duygusal zekayı aktif kullanarak doğru iletişim kurabilme
Otomatik tepkileri bırakıp bilinçli davranış modelleri geliştirme
Stresli veya karmaşık süreçlerde sakin ve net kalabilme
Nefes ve regülasyon teknikleriyle hızlı denge sağlayabilme
İş ortamında daha bilinçli, tutarlı ve profesyonel bir duruş sergileme